MPA – die MotivationsPotenzialAnalyse
Die langjährige Expertise und Marktkenntnis des Entwicklerteams erbrachte in Kombination mit Experten aus der Motivationsforschung neue Erkenntnisse, die das Analyseverfahren deutlich von anderen Analysen (wie z. B. Reiss Profil oder DiSG Modell), unterscheidet.
Als Besonderheiten der MPA gelten die qualitativ hochwertige Fragebogenmethodik sowie die bewertungsfreie Darstellung der Ergebnisse.
Mit Hilfe der MPA ist es im Geschäftsumfeld möglich:
- Führungsqualitäten motiv-orientiert zu entwickeln
- Onboardingprozesse nachhaltig und wirksam zu gestalten
- Teamkommunikation zu verbessern
- Verantwortung sinnvoll zu delegieren
- Entscheidungen zielgerichteter und sicherer treffen
- Konflikte nutzbar zu machen
Im privaten Umfeld ist es möglich:
- Orientierung für die eigene Lebensgestaltung zu bekommen
- Studien- und Berufswahl leichter zu gestalten
- die persönliche Kommunikation zu verbessern
- Partnerschaft und Beziehungen harmonischer zu gestalten
- Konflikte zu verstehen
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